6月23日，招商局——威宁领导干部培训班第一期学员一行30余人来我司参观学习，我司予以热情接待。
    据悉，招商局为了开展有针对性的扶贫工作，对帮扶地区威宁县提出了产业扶贫实现“四个一”的目标，即：建成一个物流基地，建设一座幸福小镇，办成一个干部培训班，引荐一些产业项目。为帮助毕节地区、威宁县尽快实现“强区升位、跨越发展”的工作思路以及帮扶威宁按时完成“两年提速”的工作目标，招商局为威宁县举办了干部培训，对威宁县副乡（科）级及以上领导干部进行培训，此次来我司参观的为第一期学员。
    在公司会议室内，黄新胜总经理向学员们介绍了我司发展概况，并为学员们讲了一堂题为《前海示范区发展前瞻》的课。他从南油成立讲起，到历经重组再到今天面临前海发展机遇的演变，提出企业抓住机遇、大胆创新、重视市场、加强内控管理、作好产业选择是决定企业生命的重要因素。特别介绍了前海合用示范区成立的背景、国家对前海区发展给予的相关政策，以及区内各企业如何面临发展机遇，做出自己的产业选择等，为学员们提供了许多思考空间。
    下午，公司又组织经营部、工程部、营运中心、行政人事部负责人与学员一起座谈和交流，并解答了学员们提出的关于员工绩效考核、有关保税区的设立及作用、产业与市场资本创新合作、企业如何承担社会责任等各种问题。威宁的领导在对南油领导热情接待表示感谢的同时，也表达了希望南油能在合适的项目下与威宁合作的愿望。
    座谈结束后，学员们到海运中心塔楼25楼眺望了前海片区发展概貌，黄新胜总经理、徐纪原总助亲自为学员们作讲解。随后，一行又驱车参观了前海湾保税港区，参观了南油起步仓和W6号仓，再次增加感性认识。最后，学员们圆满地结束了在我司一天的参观学习任务。